Legújabb cikkem a munkajog gyermekvállaláshoz, gyermekneveléshez kapcsolódó kiemelkedő fontosságú témáit érinti. Úgy mint: a méltányos mérlegelés, a felmondási tilalom, a…

Magyarországon sokféle jogviszony keretében lehet munkát végezni, így a felek – ha azt a tevékenység jellege megengedi – szerződéses szabadságuk…

A munkáltatói juttatások évek óta nagyjából változatlan szabályokkal működtek. Az őszi adócsomag benyújtásakor sem számítottunk jelentősebb változásra, aztán egymás után…

2024. november 25-én a Kormány és a munkaadói, valamint a munkavállalói oldal aláírta a hároméves bérmegállapodást, míg az Országgyűlés 2024.…

A munkaidőkeret – a keretbe tartozó óraszám megállapítása, a munkaadó tájékoztatási kötelezettsége A Munka Törvénykönyve [Mt.] szerint – a rugalmas…

Ahogy egyre inkább elterjedtebbé válnak az elektromos motorral meghajtott, illetve hibrid járművek, úgy egyre gyakrabban merülnek fel kérdések az ezekkel…

A munkáltatóknak nem csak elvárásai, hanem kötelezettségei is vannak a munkavállalóikkal szemben. Ez alatt nem csak a munkabér kifizetését kell…

A kiküldetések feltételei A szociális biztonsági rendszerek koordinálásáról szóló 883/2004/EK európai parlamenti és tanácsi rendelet, valamint az ennek végrehajtására vonatkozó…

Napjainkban a legtöbb fejlődő és fejlett ország a gazdasági növekedés egyik jelentős eszközének tartja a tudásalapú társadalmat. A legjobb befektetés…

A kiküldetések társadalombiztosítási megítélése Felmerülhet a kérdés, hogy miért is van jelentősége a kiküldetések társadalombiztosítási szempontú vizsgálatának, milyen okból szükséges…